
爱沙尼亚
企业税务指南
更新时间: 4/05/2026
爱沙尼亚拥有极具竞争力的税收制度,以其简单高效而著称。留存收益的企业所得税为0%,分配利润按22%征税(按净利润的22/78计算)。标准增值税率为24%,酒店住宿适用13%的优惠税率,书籍、期刊和药品适用9%的优惠税率。爱沙尼亚对居民的股息、利息或特许权使用费不征收预扣税,非居民仅就特许权使用费适用10%的预扣税。个人所得税率为22%,社会保障税率为33%。税收制度的中立性鼓励再投资和经济增长。
爱沙尼亚 企业所得税(CIT)
通用企业所得税税率:
爱沙尼亚不对留存收益征税。分配利润按20%的税率征税。常规分配的股利适用14%的减税率。从2025年起,分配利润的一般税率将增加至22%。
企业所得税申报到期日:
公司所得税按月计征和申报。
企业所得税税款到期日:
分配利润的企业所得税应在分配时支付。
企业所得税预估税款到期日:
不适用,因为税款仅在分配时应缴纳。
爱沙尼亚 预扣税(WHT)
居民预扣税(分红/利息/版费):
0/0/0
非居民预扣税(分红/利息/版费):
0/0/10
爱沙尼亚 增值税(VAT)
通用增值税税率:
24
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爱沙尼亚 资本利得税(CGT)
通用资本利得税税率:
爱沙尼亚没有单独的资本利得税;利得在分配时按公司税率视为普通收入征税。
爱沙尼亚 有效税率(ETR)
复合有效平均税率:
17.0%
复合有效边际税率:
0.0%
1.
爱沙尼亚企业所得税
标准企业所得税税率:
在爱沙尼亚,居民企业就全球收入分配的利润征税,而非居民固定机构仅就爱沙尼亚收入分配的利润征税。
公司未分配利润免征所得税。免税范围包括主动收入(如贸易)和被动收入(如股息、利息、特许权使用费),还包括出售股票、证券和不动产等各类资产的资本收益。分配利润一般按分配净利润的22%缴纳企业所得税(按净额的22/78计算)。
从2018年起,定期分配利润的公司,如果股息金额不超过前三年度已付应税股息,适用14%的优惠税率。
在爱沙尼亚,居民企业就全球收入分配的利润征税,而非居民固定机构仅就爱沙尼亚收入分配的利润征税。
公司未分配利润免征所得税。免税范围包括主动收入(如贸易)和被动收入(如股息、利息、特许权使用费),还包括出售股票、证券和不动产等各类资产的资本收益。分配利润一般按分配净利润的22%缴纳企业所得税(按净额的22/78计算)。
从2018年起,定期分配利润的公司,如果股息金额不超过前三年度已付应税股息,适用14%的优惠税率。

2.
爱沙尼亚增值税
爱沙尼亚增值税概述:
下列交易需缴纳爱沙尼亚增值税:
某些服务,如医疗、教育、保险、某些金融和证券交易,都是免税的。房地产交易通常免征增值税,但纳税人在满足特定条件时可选择缴纳增值税。
下列交易需缴纳爱沙尼亚增值税:
- 在爱沙尼亚提供应税商品和服务;
- 进口应税货物;
- 欧盟境内应纳税货物购置;
某些服务,如医疗、教育、保险、某些金融和证券交易,都是免税的。房地产交易通常免征增值税,但纳税人在满足特定条件时可选择缴纳增值税。

3.
爱沙尼亚劳动税
工资税:
除缴纳社会税、失业保险和强制性累积退休金外,雇主应按22%的税率扣减个人所得税。
社会保障保险:
在爱沙尼亚经营的雇主必须缴纳33%的社会保障保险(20%用于养老保险,13%用于医疗保险)。缴纳金额没有上限。
除社会税外,还需缴纳失业保险金。雇主按雇员工资缴纳1.4%,雇员缴纳1.6%(由雇主代扣代缴)。
强制性累积养老金计划
如果雇员加入养老金计划,雇主须缴纳2%至强制性累积养老金计划。1982年12月31日以后出生的居民雇员必须参加该计划。在此之前出生的居民雇员可自愿加入,但加入后不得退出。
除缴纳社会税、失业保险和强制性累积退休金外,雇主应按22%的税率扣减个人所得税。
社会保障保险:
在爱沙尼亚经营的雇主必须缴纳33%的社会保障保险(20%用于养老保险,13%用于医疗保险)。缴纳金额没有上限。
除社会税外,还需缴纳失业保险金。雇主按雇员工资缴纳1.4%,雇员缴纳1.6%(由雇主代扣代缴)。
强制性累积养老金计划
如果雇员加入养老金计划,雇主须缴纳2%至强制性累积养老金计划。1982年12月31日以后出生的居民雇员必须参加该计划。在此之前出生的居民雇员可自愿加入,但加入后不得退出。

4.
爱沙尼亚进出口关税
进出口税收概览:
许多来自欧盟以外的进口货物需要缴纳关税和消费税。对不同商品适用的关税和费率有很大差别,而且经常变化。
消费税是针对某些消费品征收的,如香烟,雪茄,矿物油,酒类产品。如果仅作为原材料使用,则不征收消费税。如果货物出口,可以退还消费税。
许多来自欧盟以外的进口货物需要缴纳关税和消费税。对不同商品适用的关税和费率有很大差别,而且经常变化。
消费税是针对某些消费品征收的,如香烟,雪茄,矿物油,酒类产品。如果仅作为原材料使用,则不征收消费税。如果货物出口,可以退还消费税。

5.
工资税
雇主在扣除雇员对失业保险计划、强制性累积养老金计划以及个人扣除额(如果适用)的缴款后,应按22%的统一税率预扣个人所得税(PIT),个人扣除额每月最高可达700欧元。

